Spekters medlemmer er offentlige, private og ideelle virksomheter som har utpregede samfunnsoppdrag, eller som gjennom sine leveranser bidrar til at andre løser sine samfunnsoppdrag. Spekter jobber for at medlemsvirksomhetene skal ha rammebetingelser som er best mulig tilpasset deres ulike oppgaver og utfordringer.

Spekters viktigste oppgaver er å bistå medlemsvirksomhetene i arbeidsgiverspørsmål og omstilling. Spekter skal bidra til å etablere tariffavtaler, gjennomføre overenskomstrevisjoner og lønnsoppgjør, og også bistå medlemmene i interessepolitiske spørsmål. Sammen med NHO, KS og Virke, de fire største arbeidstakerorganisasjonene LO, UNIO, YS og Akademikerne, og regjeringen, deltar Spekter i det særnorske trepartssamarbeidet. Dette samarbeidet har lange tradisjoner og er etablert for å utvikle samfunns- og arbeidsliv på en konsensusbasert og forpliktende måte, med vekt på helhetsperspektiv og ansvarlighet.

I trepartssamarbeidet forplikter Spekter medlemmene til inntektspolitikkens mål om ansvarlig lønnsvekst i tråd med frontfagsmodellen, og deltar i regjeringens ulike satsinger og prosjekter på en rekke politikkområder. Eksempler på slike satsinger er arbeidet for et inkluderende arbeidsliv, kampen mot arbeidslivskriminalitet, arbeidet med å omstille Norge til et lavutslippssamfunn, en digital fremtid og kompetanse- og utdanningspolitiske mål.